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政策+感情，吸引海外高层次人才
来源： 大众日报2022-02-03 09:05:00
“全力打造具有山东特色的人才发展雁阵格局”“组建国际顶尖科学家工作室，壮大战略科技人才队伍”……1月23日上午，列席省十三届人大七次会议的省政协常委、山东华特磁电科技股份有限公司董事长兼总裁王兆连，一边听政府工作报告，一边用笔在报告上画下重点。
“省级科技创新发展资金再增长10%，带动全社会研发经费投入增长10%”，王兆连在这一句旁边标注了两个数字：132亿和145亿，两个数字中间有一个向上的箭头。王兆连说，这表示今年省级科技创新发展资金将增加十几亿元。
王兆连关心两件事儿，一是科技投入，二是人才引进。今年，王兆连带来的提案是《关于加大海内外高层次人才引进和培育力度的建议》，正好与报告中的“引育一批创新人才”有关。
去年12月，王兆连又多了一个身份——俄罗斯自然科学院外籍院士。当选不到一个月，王兆连就已经接到了南方三个发达城市人才招引部门打来的电话，邀请他带团队去创业发展，享受一事一议的优厚待遇。而目前，我省对外籍院士没有直接对接和服务的职能部门。
这件事给王兆连很大触动，科技创新的关键是掌握核心技术，掌握核心技术的关键在于拥有核心人才。两会前，王兆连针对目前我省各类人才政策进行了深入调研，并与德国亚琛工业大学、中科院电工所、高能所、山东大学等合作单位的专家进行深入交流。
1月24日的分组讨论现场，王兆连专门就发挥好海外高层次人才作用鼓与呼。他建议，我省建立鲁籍海外高层次人才专家库，用“政策+感情”方式招揽人才，制定工程师人才评价机制，吸引高层次海外人才，特别是鲁籍青年人才回乡发展。
除了人才问题，今年省两会上，王兆连还就加强我省新能源车退役电池回收、维护特殊工种权益、支持中小企业长期贷款等问题提交提案。四年来，王兆连累计提报提案25件，12篇大会发言稿被采纳书面交流，撰写反映社情民意信息12篇。“立足本职，为山东高质量发展建言献策是我的责任。”王兆连说。
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